|
|  |
Kameraadschappelijke 1 mei-viering in BopZ
S.Krabbegat - 25.04.2006 08:24
Als je een baan hebt, hoef je in Nederland meestal niet langer dan 36 of 38 uur te werken. Als je soms meer moet werken is dat overwerk. In die extra uren verdien je ook meer.
Communisme rockt anno 2006!
Uit den ouden doosch!
Ruim honderd jaar geleden was dat wel anders. Toen moesten arbeiders zes
dagen per week werken en vaak 10 tot 12 uur per dag, dus 60 tot 70 uur per week. Ook kinderen werkten vaak meer dan 10 uur per dag, zes dagen in de week, onder gevaarlijke omstandigheden.
In de negentiende eeuw hebben vakbonden en arbeiderspartijen strijd geleverd voor een kortere werkdag en voor afschaffing van kinderarbeid.
In 1885 deden de vakbonden in de Verenigde Staten een oproep om acht uur als algemeen aanvaarde arbeidstijd in te voeren. De ondernemers voelden daar niets voor en op 1 mei 1886 gingen 300.000 arbeiders in staking. In Chicago liep de zaak uit de hand, er vonden rellen en gevechten tussen stakers en werkwilligen plaats en ook de politie bemoeide zich ermee. Zeven agenten werden gedood. Enkele leiders van de arbeidersbeweging in Chicago werden van moord beschuldigd en ter dood veroordeeld. Vier van hen werden opgehangen.
Drie jaar later (in 1889) werd in Parijs de honderdste verjaardag van de
Franse revolutie herdacht. Bij die gelegenheid werd ook een groot
internationaal arbeiderscongres georganiseerd. Op dit congres werd
opgeroepen om op de eerste mei van 1890 actie te gaan voeren voor de
achturendag. Het moest bovendien een feestelijke dag worden. De 1 mei
viering van 1890 werd een groot succes.
Overal in de wereld demonstreerden miljoenen arbeiders voor het recht om
niet langer dan acht uur per dag te werken. Meteen werd besloten voortaan
elk jaar 1 mei te vieren. Zo werd 1 mei overal ter wereld de Dag van de
Arbeid. In Duitsland, België en Frankrijk is het nog steeds een nationale
feestdag. Een vrije dag dus voor iedereen.
Pas na de Eerste Wereldoorlog werd in de meeste westerse landen een werkdag op maximaal 8 uur vastgesteld. In Nederland in juli 1919.
WAT HEBBEN WIJ DAAR NU NOG MEE TE MAKEN?
De 8-urige werkdag, maar ook een fatsoenlijk loon en betere
werkomstandigheden zijn dus niet zomaar uit de lucht komen vallen. Arbeiders hebben zich georganiseerd in vakbonden en soms werd er ook gestaakt om fabriekseigenaren te dwingen tot betere regelingen. Dank zij die gezamenlijke strijd in vakbonden en arbeiderspartijen hebben we het in ons land uiteindelijk beter gekregen dan in de negentiende eeuw. Maar het is zeker geen vanzelfsprekendheid dat dat ook zo blijft. Sterker nog: al die jaren doen werkgevers en rechtse politieke partijen pogingen om allerlei voorzieningen en verbeteringen van arbeidsomstandigheden weer terug te draaien. Moderniseren noemen ze dat.
Net als in Frankrijk bijvoorbeeld, waar de regering een nieuwe wet wilde
invoeren waardoor het makkelijker wordt om jongeren te ontslaan, willen
Nederlandse werkgevers in de metaalindustrie de ontslagbescherming
afschaffen. Gelukkig heeft de vakbond FNV Bondgenoten al gezegd dat ze dat
een dom plan vinden. En door heel veel protesten van scholieren en studenten in Frankrijk heeft de regering daar voorlopig ook de plannen ingetrokken.
Verder worden er voortdurend maatregelen genomen om lonen en uitkeringen te verlagen, jongeren krijgen minder rechten, meer tijdelijke contracten, de jeugdwerkloosheid blijft hoog, enzovoort. Veel gemeenten voeren tegenwoordig zogenaamde "Work-first" projecten uit. Dat betekent dat je geen gewone baan en een gewoon loon krijgt maar een uitkering en voor dat bedrag als goedkope arbeidskracht bij een bedrijf wordt geplaatst zonder dat je daar zelf iets over te vertellen hebt.
Bovendien wordt het jongeren steeds langer onmogelijk gemaakt om zelfstandig te gaan wonen omdat de huren veel te hoog zijn. Vanaf je achttiende ga je ziektekostenpremie betalen van ruim ? 100,- per maand en wat je daarvoor vergoed krijgt wordt steeds minder. Enzovoort.
Kortom, de belangen van jongeren (en ook van ouderen trouwens) worden nog
steeds aangetast. Daar kun je alleen wat tegen doen als je het samen met
collega's doet!
WORD DAAROM LID VAN DE VAKBOND EN VAN EEN POLITIEKE PARTIJ DIE JOU STEUNT
|
| Lees meer over: kunst, cultuur en muziek vrijheid, repressie & mensenrechten | | aanvullingen | |
